公司招聘财务经理，60岁，据说退休后再就业，年薪80万。结果，我每天除了看报纸和喝茶，什么都不做。很多人对此不满，直到公司的一个项目受阻，我们才看到他的能力。

我们公司原来有个财务经理，年薪制是50万，业内资深会计师。所以当老板再招一个老头的时候，大家都觉得不可思议。

这位60岁的老人今年刚从国企退休。看着温文尔雅一点也不老的人，看上去才50岁。

公司为他准备了一间特别的办公室，设备齐全。

入职当天，老板亲自陪同介绍老人的基本情况。

他姓陈。我们可以叫他陈老或者陈经理。

入职后，我们发现陈老每天无所事事，他的办公室和财务室是分开的。一连几天，他都没有去财务室。

原来的财务经理也没去看他，但他有些不安。尤其是陈老年薪偷偷传开后，大家都很惊讶，有人羡慕有人嫉妒。

为什么嫉妒，觉得陈老拿这么高的工资？无所事事，每天上班就是喝茶看报。他不关心日常工作和报告。

陈老不在乎别人的评价，一意孤行。

那天，在原财务经理张的授意下，财务室会计，向陈老请教一个与合理避税相关的业务，源本他想故意为难陈老，给他一个下马威，没想到陈老是个老会计。他在专业问题上毫不含糊，但总能抓住关键问题。

消息传开后，大家顿时对陈老佩服得五体投地。难怪他拿那么多年薪，确实有几把刷子。合理避税是检验一个会计师最好的试金石。我们公司的财务室有十几个人，但没有一个人能达到那个水平。

平日里，这些业务都是张经理自己完成的，没想到是陈老只是看了几遍，很快就给出了一些建议，真的很认真。

这还不算什么，后来公司发生了一件大事，而且是陈老扭转局势。

公司有一个地产项目，规模不小。本来是顺利晋级的。最近不知道为什么，银行犹豫不决。老板找人疏通关系，但陈老得知后，坐在办公室打了三四个电话，然后事情就变了。

银行那边松口，表示愿意继续往前推。

那天，老板亲自去办公室感谢陈老。

同事马上就明白了，陈老年薪80万真的不为过。

其实很多同事只是羡慕而已。事实上，作为一个老人，董事会，一个比一个聪明，如果员工不是那么有价值，

你怎么能给他这么高的工资？