笔记来源: 时代华商财务总监MBA课程高级研修班
课程主题:杨立国《经营全环节财务管控与价值创造》
学习分享: 财务21班潘同学
业财融合,创造价值。所谓的价值一是企业价值,二是经营价值。企业价值可以通过资产经营以及资本运营创造。
一、业务在增收入、降成本、调结构、提效率中创造价值
(一)如何增收
①老产品老市场维度:通过自然增收,竞争增收(降价,促销,服务)
②老产品新市场维度:满足、创造、引入客户需求
③新产品老市场维度:区域、渠道
④新产品新市场维度:产业延伸、跨界
(二)如何降本
定额降本、外包降本、预算降本、政策降本、技术降本、责任降本、组织降本、竞争降本、规模降本、内控降本。
(三)如何调结构
产品结构调整、客户机构调整、产业结构调整、资本结构调整。
(四)如何提效率
提高人的效率:劳动生产率,人均销售,人均产量
提高钱的效率:资金效率,现金周期、垫付周期
提高物的效率:资产利用率
提高事的效率:流程时间
二、财务在创造价值中的作用发挥
数:精细核算、预测预算、决策分析、管理报告
钱:资金寻找、资金配置、资金效率、资金风险
控:管控目标、管控成本、管控风险、业绩评价
策:研究政策、利用政策、资本运作、财务规划
(一)第一层级:核心经营数据一览表
公司总体经营数据一览表、部门绩效指标达成一览表。
(二)第二层级:管理会计报表
内部(管理)资产负债表、利润表、资金收支表(按照老板看得懂的方式就那些编制)。
(三)第三层级:分项经营报表
收入报表、成本报表、费用报表、投资报表、重点项目报表。
(四)第四层级:经营导向的财务分析报告
三、财务融入战略环节的价值表现
(一)财务融入战略环节的价值创造点:
1、参与战略分析与战略定位
2、战略规划中的财务资源配置和反作用
3、战略落地中的战略地图与平衡计分卡
4、战略落地中的目标和全面预算管理
5、基于战略导向的财务战略和利润规划
①利用SWOT分析制定公司战略
②战略规划中的财务资源配置
③战略地图模板
④战略导向的全面预算管理
⑤基于战略导向的财务战略规划:
1)向上看:公司规划、老板要求。
2)向内看:工作短板、其他部门诉求。
3)向外看:国家政策、外部环境。
四、财务融入投资环节的价值表现
(一)根据波士顿投资分析矩阵
①金牛业务(带来现金流、能否升级改造,维持性投资)
②明星业务:加大投资
③问题业务:被并购
④瘦狗业务:撤出投资、放弃
(二)投资项目的经济可行性评价
①投资回收期
②净现值法
③现值指数法
④内含报酬率法
(三)EVA价值管理
经济增加值 = 税后净利润 - 资本成本
五、财务融入研发环节的价值表现
(一)研发(设计)环节成本控制
导入价值工程—新产品设计目标成本管理—产品功能调整—产品材料替代—配方结构/产品结构优化
技术参数和要求调整—研发设计标准化—产品未来盈利激励—研发费用政策—研发费用预算—研发人工标准(设计工时)—研发合作与外包、众筹—内部研发竞标—研发立项决策和项目流程管控—并行设计。
(二)研发过程费用管控
①大政方针:收入的几个点
②中观:审研发预算
③微观:每一个具体项目的零基预算(考核研发项目经理)
六、财务融入营销环节的价值创造点
(一)产品盈利分析与决策
(二)量本利分析
利润=销量*(单价-单位变动成本)-固定成本
保本点(销量)=固定成本/单位边际利润
保本点(收入)=固定成本/边际利润率
(三)边际贡献分析与定价
新产品定价:①蓝海:价格=成本+目标利润
②红海:目标成本=价格-目标利润
老产品调价:主动调价,被动调价
(四)应收账款的全过程管理
应收账款的管理本质在于产品竞争力,再到对客户的选择,再到对账龄进行分析。
①前期管理:赊销决策,信用管理。
②中期管理:合同控制(审合同,付款条款不要有歧义)、应收往来账维护、台账和账龄分析,发货控制。
③后期管理:账款催收与考核,账款融资(质押、保理),呆账重组。
七、财务融入生产环节的价值表现
(一)生产成本的精细化核算
精细化核算的维度:产品,客户,部门,项目
能直接归集的尽量直接核算:单据记录,计量到位,会计统计。
不能直接归集的科学分摊(确定好分摊标准和分摊方式):一般分摊走向动因分摊,一次分摊走向多级分摊,总额分摊走向分类分摊,没必要分摊的可以不分摊。作业成本核算和管理,作业消耗资源,产品消耗作业。
(二)生产环节成本控制
①材料消耗控制
②生产人工成本控制
③生产间接费用控制
(三)存货分析与管控
存货各环节组成,拉式生产与零库存思维,仓库设置和管理主体,收发存内控管理,原料库限额发料控制,成品库信用发货控制,存货分类管理,安全库存与库存控制考核,库存级次与库存共享,定期盘点,呆滞料处理。
(四)参与生产中的决策分析
自制与外包决策,出售与深加工决策,固定资产更新改造决策,固定资产购买与租赁决策,固定资产和存货利用效率分析评价。
八、财务融入采购环节的价值表现
(一)供应商评审与分类管理
①建立供应商评审机制(考虑价格、质量、供货期、服务、付款政策等)。
②根据评审结果,结合供应市场形势,建立合格供应商库,并进行分类管理。
③根据供应商类别,结合双方地位,确立应付账款政策。
④对重要物资的核心供应商建立战略合作关系。
(二)采购价格管理
集中采购、联合采购、阳光采购(招标、比价)直接采购、电子采购、网络采购、季节性采购、避免紧急采购、利用期货市场套期保值、采购审计。
(三)经济订货批量与库存控制
经济订货批量法原则:总成本最小
总成本=购买成本+订货成本+持有成本
周转库存
一次到货的平均周转库存量为:0.5Q
陆续到货的平均周转库存量为:0.5(Q-Q/P*d)
合理选择库存确定方式:连续生产模式的库存安排,订单生产模式的库存安排。
九、财务融入采购环节的价值表现
财务融入HR环节的价值创造点:
· 人力资源成本分析与薪酬控制
· 预算管理对接绩效和薪酬
· 责任中心与划小核算
· 组织管理和薪酬管理中的税收筹划